凯新公司2018年度工作总结暨表彰大会于2019年3月1日在京顺利召开，来自六个分公司、十个市场部的负责人来到北京总部，与各部门负责人一起出席了本次会议。

    会议首先由总经理赵总就2018年度KCB经营管理情况作了报告，包括市场拓展、目标考核、技术管理、业务领域以及团队建设，赵总指出，2018年，在各部门负责人以及全体员工的共同努力下，顺利完成了年度目标，各项业绩较2017年均有明显提高，同时，也指出了一些问题，并为2019年工作重点做了部署，2019年全年，公司将以提高各类认证人员能力，尤其是审核员能力为重要目标，同时，继续将如何控制认证风险放在首位。

接下来，由各分管副总及各分公司负责人分别就2018年各自分管工作情况作了报告，并提出2019年度工作目标及工作计划。随后优秀审核员代表，对2018年审核员的工作情况进行了真切的汇报，同时，也对公司下一步审核员管理工作提出了切实的建议。

最后，董事长葛凯对本次会议进行了总结性发言。葛总首先对公司2018年度工作给予肯定，同时要求全体把2019年公司围绕防控风险、队伍建设、市场自信、保持创新四项重点工作进行的部署和要求传递到全体员工中去。他指出，凯新要行稳致远，要实现差异化竞争、专业领跑、增强抗风险的能力，就必须要继续加大创新力度，要抓好三级队伍建设：审核员队伍、市场队伍和管理人员队伍建设。用审核有效性树立行业的权威性，用认证权威性增强我们职业的荣誉感和自豪感。

总结会后，公司对2018年度优秀分公司、优秀市场部、优秀团队等优秀团体和个人进行了表彰，整个会议在团结、和谐、积极向上的氛围中圆满结束，通过本次会议，明确了凯新公司2019年度的工作目标，凯新将在全体同仁的努力下，开启下一个征程。